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567_高次脳機能障害がある人の職場定着プロセスに関する研究 一修正版グラウンデッド・セオ~ob Retention Process of Employees with Higher Brain Dysfunctions A Qualitative Study using Modified Grounded Theory Approach
567_高次脳機能障害がある人の職場定着プロセスに関する研究 一修正版グラウンデッド・セオ~ob Retention Process of Employees with Higher Brain Dysfunctions A Qualitative Study using Modified Grounded Theory Approach